苏州弗格特机器人有限公司 2021-12-20 9574 0
智能仓储和工业 4.0 已成为每个旨在实现卓越运营的仓库的基石。今天的自动化与业务流程携手并进,以提高时间、质量和安全性。 然而,对于做出关键战略决策的公司来说,一个被低估的角度是机器人化的社会方面。机器人化是仓库或工厂采取的未来决策,而且由于此类决策的积极社会方面无法量化,因此它通常不在决策的最前沿。
在工厂中采用机器人化通常被视为一种替代现有实践和运营(包括劳动力)的方法。虽然机器人技术可以模仿仓库中的大部分人类功能,但“cobotics”的实践总是获得牵引力。重复和低附加值的任务,如搬运和转移,由机器人完成,而人类可以参与其他高价值的任务,提供精益操作实践。这提高了他们的生产力和士气。
除了研究它们将如何改进现有运营之外,一个积极的社会方面是机器人技术能够解决人类劳动力的物理限制并提供补充解决方案来解决运营效率低下的问题(更好的人体工程学)。通过允许协作机器人处理密集型任务,人类劳动力还可以防止因错误而造成的伤害或事故和/或防止网球肘等伤害的发生。焊接等过程中的危险任务可以类似地交给机器人,负载转移等对货物敏感的任务可以交给 AGV,而操作员可以专注于分析和监控这些机器。
Cobotics 可能会产生对数据分析、管理和决策制定的需求。这 增加了人力资源的合格工作 。普通的人类员工更精明,因此经常被保留和再培训以满足这些需求。
今天的 AGV 不仅负责自动负载转移,还负责 更安全地处理负载和提高操作安全性。随着技术的进步和仓库的更多接受,今天的 AGV 大大减少了由于人为错误或其他相关因素造成的事故。出于这个原因,这些仓库中的人力发现 AGV 越来越可靠和有用,可以集成到他们的运营中。
机器人技术将塑造仓库经理和员工所承担的角色类型。随着越来越多的重复性任务交给机器人,人类工人将需要管理这些进步的数据和操作。这就产生了获得所需的新技能组合的需要,并有助于操作员的技能发展,因为他们不会被困在卑微的工作中。